为什么不建议90后交社保

答案：不建议90后缴纳社保。

1. 社保制度的缺陷

社会保障制度是保障民生的一个重要体系，但是在当前中国的社保制度下，还存在一些缺陷。

首先，社保制度存在地区差异。不同地区的社保政策不同，导致相同工作收入的人缴纳社保缴费额度存在差异。

其次，社保制度的退休金回报率较低。当前的社保制度投资回报率较低，无法满足未来的退休金需求。

2. 财务负担较重

对于90后来说，财务负担较重也是不建议缴纳社保的原因之一。

首先，每月的社保缴费金额比较高。对于收入较低的90后来说，缴纳社保可谓是额外的一笔负担。

其次，社保缴费时间较长。社保缴费一般要求在工作开始后就开始缴纳，即使提前退休或离职，也无法退回之前缴纳的社保费用。这意味着如果不幸失业，个人可能需要通过其他方式获取生活保障。

3. 其它投资选择

对于90后来说，缴纳社保并非唯一的财务选择。通过其他的财务投资也可以获得收益。

例如，可以通过投资基金、股票等方式来获取更加稳健的收益。

4. 政策可能变化

当前的社保制度可能存在变化，不排除可能会增加社保缴费额度或者提高社保缴费时间。缴纳社保的90后可能会在未来面临更多的财务压力。

因此，对于90后来说，不建议缴纳社保。在确保生活基本需求的情况下，可以通过其他的财务投资来获取收益。